Die sozio-ökonomischen Handlungsbeauftragten zur Verwirklichung der Chan-cengleichheit für Frauen und Männer mobilisieren . Rezept n.19 Ausbildung für BerufsberaterInnen zum Thema Chancengleichheit. WAS Dieser Kurs war Teil des WiTEC Kurzausbildungsprogramms für Frauen, das in mehreren Ländern durchgeführt wurde. Ziel des Kurses war es, die persönliche Entwicklung der TeilnehmerInnen und ihr Verständnis für den "gender"Aspekt in der Berufsberatung zu fördern. Die TeilnehmerInnen sollten das nötige know-how bekommen, um Frauen bei einer nicht-traditionellen Berufswahl besser zu unterstützen. WIEVIEL Das Projekt wurde von der Europäischen Kommission und nationalen britischen Institutionen, wie etwa dem Ministerium für Handel und Industrie, unterstützt. WIE Die Ausbildung sollte den TeilnehmerInnen vermitteln, wie einerseits gesellschaftlich-kulturelle Faktoren, andererseits die Entwicklungen am Arbeitsmarkt, v.a. in Bezug auf neue technologische Berufsfelder, den Berufsorientierungsprozess beeinflussen. Der Kurs bestand aus Seminaren, Vorträgen und Workshops, hatte aber auch einen stark praxisbezogenen Ansatz. So konnten die TeilnehmerInnen Konstruktionsbüros oder Herstellerfirmen technischer Produkte besuchen; auch ein Praktikum in einem technischen Unternehmen war möglich. Dieser methodische Ansatz sollte sowohl Informationen über neue Beschäftigungsmöglichkeiten in Europa vermitteln als auch dazu beitragen, Stereotypen und Vorurteile zu identifizieren und zu überwinden. Darüber hinaus wurde ein unmittelbarer Kontakt mit technischen Berufsfeldern gefördert und den TeilnehmerInnen ermöglicht, mit weiblichen Lehrlingen oder Ingenieurinnen zu sprechen, was ihnen helfen sollte, in zukünftigen Berufsberatungen auf weibliche Rollenvorbilder zu verweisen. Der Kurs diente auch dazu, das Wissen der TeilnehmerInnen in Bezug auf technische Berufsfelder und auf Trainingsmethoden auf den neuesten Stand zu bringen und sie zum Thema Chancengleichheit zu schulen. Schließlich ging es auch darum, über die verschiedenen möglichen Ausbildungswege, die zu technischen Berufen führen, zu informieren. WARUM Es ist hinlänglich bekannt, dass Frauen im Bereich der wissenschaftlichen, technischen und technologischen Berufsfelder stark unterrepräsentiert sind. Das Kurzausbildungsprogramm WiTEC sollte dazu beitragen, dieses Ungleichgewicht auszutarieren. Ziel der Kurse war es, Frauen auf die Veränderungen am Arbeitsmarkt vorbereiten und ihre berufliche Entwicklung durch bessere Kenntnisse der neuen Technologien fördern zu können. ERGEBNISSE Die Beurteilung der Kurse durch die TeilnehmerInnen fiel durchwegs positiv aus, die vermittelten Kenntnisse wurden als sehr nützlich für die künftige Berufsausübung bewertet. Der Kurs kann also als äußerst erfolgreich bezeichnet werden. Kontakt WiTEC-UK, Sheffield Hallam University, City Campus, Howard Street, Sheffield S1 1 WB Tel. + 44 1142254033 Email: witec@shu.ac.uk