Conciliare la vita familiare e la vita lavorativa/professionale . Ricetta n.41 . Cosa Baby Parking "Baby Parking " per i figli dei dipendenti della Provincia Regionale. Durante i mesi estivi quando le scuole sono chiuse, i dipendenti provinciali hanno la possibilità di fruire di un servizio di animazione socio-culturale per i propri figli, che vengono impegnati in attività ludiche, ricreative, educative e formative. Quanto Il progetto ha costi zero sia per i fruitori, che per l'Ente promotore. La Provincia Regionale mette a disposizione i locali (aule e palestra). Attrezzature varie e l'ordinaria pulizia e manutenzione. Il personale da utilizzare è scelto tra i lavoratori socialmente utili ( ex art. 23) in carico presso la Provincia regionale con le seguenti qualifiche professionali: Assistenti Sociali, Animatori, Operatori informatici. I bambini sono assicurati contro gli infortuni ed utilizzano materiali di consumo di loro proprietà ( colori, carta colorata, quaderni, giochi, cassette, tuta ecc). Come L'attività è rivolta a bambine/i figlie/gli dei dipendenti appartenenti a due fasce di età 3-7 anni e 8-13 anni per un totale complessivo di n. 50 unità suddivisi in due gruppi. Il numero di operatori previsto è di n. 9 unità impegnati per 20 ore settimanali. Gli operatori garantiscono una presenza giornaliera di n. 6 ore necessarie per l'attuazione del progetto, con una turnazione comprendente una presenza minima di cinque operatori e una massima di sette. Sono, inoltre, previsti n. 2 coordinatori. Le attività si svolgono dal lunedì al venerdì dalle 8,00 alle 14,00 . Obiettivi Migliorare la qualità della vita delle lavoratrici/ri, predisporre l'organizzazione dei tempi e degli orari delle città: intrattenere bambine e bambini con attività socializzanti che favoriscono legami di gruppo attraverso la conoscenza e mettendo in atto norme di vita comune, mediante il confronto e la partecipazione. Risultati e Verifica Il progetto nasce da una proposta del Comitato Pari Opportunità della Provincia Regionale di Siracusa, ed è fortemente sostenuto dall'Assessore alle Pari Opportunità e alle Politiche Sociali, Agata Ruscica. Il progetto ha creato, in una realtà piuttosto carente, la cultura dell'animazione del territorio. Tra i vincoli si evidenzia l'inadeguatezza dei locali di un istituto superiore, che mal si coniugano con le esigenze dei più piccoli. A lungo termine continuando tale attività, tutti i dipendenti della provincia potranno beneficiare di una migliore pianificazione della loro vita familiare, sostenendo in particolare modo la donna lavoratrice e la sua attività professionale.   Riferimenti: Comune di Siracusa Presidenza "Pari Opportunità" Via Malta 106 Tel ++39-0931-709295 Fax ++39-0931-709330 Riferimenti Funzionaria:Antonella Fucile Tel ++39-0931-709251 Esperta Pari Opportunità:Agata Ruscica Tel ++39-0931-709224 Fax ++39-0931-709278